Verna: “La Provincia de La Pampa es la única que se encuentra en esta situación, posee una discriminación con nombre y apellido, dado que en forma compulsiva intenta obligar a la Legislatura Pampeana a ratificar el llamado Consenso Fiscal”.
En virtud de la compensación de asimetrías por las no transferencias del sistema previsional, a través de una nota, el gobernador de La Pampa, Carlos Verna, solicitó al presidente de la Nación, Mauricio Macri, que mediante lo establecido por el artículo 27 de la Ley Nº 27260, donde instruye al Ejecutivo Nacional que por medio del organismo competente, en un plazo de 120 días, se arribe a un acuerdo con las provincias cuyos sistemas previsionales no fueron transferidos al Estado Nacional.
“Las negociaciones entre la provincia de La Pampa y los representantes nacionales para calcular la diferencia entre los anticipos otorgados en el año 2017 y lo efectivamente adeudado se encuentran en estado avanzado de negociación y próximos a llegar a un acuerdo”.
“Que si bien el plazo de 120 días que establece el artículo mencionado se encuentra vencido, la impronta y celeridad aplicada por la ANSES y varias provincias –entre ellas La Pampa-, ha sido razonable ya que se debió compatibilizar frondosa información, la que debió ser adaptada a los programas existentes en el Organismo Nacional, estructurándose en forma tal que servirá para la mejor administración de los ejercicios futuros”.
“El desarrollo de la negociación nos ha permitido tomar conocimiento que las provincias de Formosa, Chaco, Entre Ríos, Santa Fe, Córdoba y La Pampa, se encuentran avanzadas en la negociación final, solo resultaba necesaria la instrucción a la ANSES para conformar los distintos acuerdos individuales en cumplimiento del artículo 27 de la Ley Nº 27260”.
“No obstante ello, se ha optado por el dictado del Decreto Número 730/18 mediante el cual se estableció un Régimen de Asistencia Financiera. En violación a lo establecido en la Ley Nº 27260 se ha incluido la condición de suscribir y ratificar el llamado “Consenso Fiscal” para poder acceder a la compensación del déficit de las cajas previsionales”.
“El artículo 27 de la Ley Nº 27260 tiene por objeto poner en igualdad de condiciones, en cuanto al financiamiento de sus sistemas previsionales, a las provincias que no han transferido sus cajas con aquellas provincias que lo han hecho: (…) “a fin de compensar las eventuales asimetrías que pudieran existir respecto de aquellas jurisdicciones que sí hubieran transferido sus regímenes previsionales, de manera de colocar a todas las provincias en pie de igualdad en materia previsional en cuanto al financiamiento que será atendido por el presupuesto nacional”(…)”.
Verna indicó que el dictado del Decreto Nº 730/18 crea una segunda asimetría respecto a La Pampa. “La provincia de La Pampa, resulta discriminada doblemente por cuanto ya no solo respecto de las provincias cuyos sistemas previsionales han sido transferidos y el presupuesto nacional financia el déficit, sino…
[17:36, 1/9/2018] Carlos Gosio: La paritaria docente de La Pampa es la única abierta en el país
Esto garantiza que ningún empleado público provincial quede en desventaja respecto a la inflación actual.
En el día de hoy se llegó a un acuerdo con los gremios que representan a los trabajadores de la educación, con quienes se acordó la pauta salarial para lo que resta del año y con el compromiso de volver a reunirse el 15 de noviembre para cerrar el año salarial.
El acuerdo firmado entre ambas partes consta de un incremento del 6% sobre los valores salariales vigentes, equivalente al 22,9% sobre los vigentes al 1° de enero 2018. En caso que la variación del Índice de Precios al Consumidor para la región pampeana para los meses de julio y agosto supere ese porcentaje, se aplicará el indicador de inflación real, que se conocerá en la tercer semana de setiembre, como cláusula gatillo, explicaron las autoridades del Ministerio de Hacienda y Finanzas, añadiendo que el incremento acordado se efectivizará a partir del 1° de setiembre y junto con los haberes de la liquidación general de setiembre.
Asimismo, para el período setiembre-octubre se aplicará un incremento equivalente a la variación del Índice de Precios al Consumidor para la región pampeana para dicho periodo, que se conocerá en la tercera semana de noviembre sobre los incrementos ya otorgados. El incremento acordado se efectivizará a partir del 1° de noviembre y junto con los haberes de la liquidación general de noviembre.
“Es de destacar el enorme esfuerzo financiero que realiza la Provincia para poder hacer frente a ésta mejora salarial, destacando también que en la actualidad es la única paritaria docente abierta en el país, garantizando el diálogo entre los gremios y el Gobierno provincial, y como una de las premisas del Ejecutivo Provincial en que ningún empleado público provincial quede en desventaja respecto a la inflación actual”, consideraron los representantes del Ejecutivo luego del encuentro.
Se acordó que la próxima reunión paritaria sea el 15 de noviembre, a las 10:00 horas, en la Subsecretaría de Educación de la Provincia, para evaluar el cierre salarial del año para el trabajador de la educación.